イチロー4000本安打とア・ビューの教育方針

  • 2013/08/24(土) 10:54:55



『小さな成功体験の積み重ね』我社の教育方針の項目の一つ。
そして、私の口癖『そんな事で一喜一憂するな!一つづつ解決していこう!』

イチローも4000本の記者会見で・・・フムフム(^O^)

「満足したら終わりというけれど、それは弱い人の発想。」「意図的に『こんなことで満足しちゃいけない、まだまだ』と言い聞かせる人はしんどい」「最後に自分を信じてあげられるかどうか。そういう自信は小さな成功体験、達成感の積み重ねでしか身につかない。」
http://www.nikkei.com/article/DGXZZO58842670T20C13A8000000/



「空振りだとか、三振だとかに一喜一憂しないことが大事。」
「常に高いモチベーションを保ち、打率ではなくヒットの数を積み重ねる」
http://www.nikkei.com/article/DGXZZO58443480T10C13A8000000/

株式会社ア・ビュー
代表取締役社長 日沖充孝


◆ヒューマンリソース(HR)事業部
http://www.a-beau.com/egao

◆ブライダル事業(アイ・クロスブリッジ)
http://www.ai-cb.com
・アイリス愛知ウェディングサロン
http://www.ai-cb.com/iris
・金沢ニューグランドホテルウェディングサロン
http://www.ai-cb.com/kngh
・シビルウェディング(人前挙式)
http://www.a-beau.com/civilwedding/index.htm
・The JYUUBUN Wedding(重要文化財で叶う結婚式)
【名古屋市市制資料館】 http://ai-cb.com/jbw_shisei/
【那古野神社】 http://ai-cb.com/jbw_nagono/
【愛知縣護国神社】 http://ai-cb.com/jbw_gokoku/

◆システム事業
http://a-beau.com/system/
ホームページ制作、生産管理システム
人材管理システム、販売管理システム
アドワーズ広告・リスティング広告 支援

夏季研修会

  • 2013/08/08(木) 23:37:20

【社員研修会】in名古屋



今年も毎年恒例、夏季研修会が開催されました。
皆にとって、気付きの場となったのだろうか。
この研修を通じて、さらに成長してほしいですね。

株式会社ア・ビュー
代表取締役社長 日沖充孝

求める社員像とは・・・

  • 2013/03/27(水) 14:48:08

我社の経営理念
「多くの笑顔に貢献する為に、光り輝く個々人の集合体をめざす」
は、社名の由来で「A(ア)・・ひとりひとり、個人」「beau(ビュー)・・ビューティフル、美しく輝く」からであり、日々その実現に取り組んでいるんですが、どのような原石をどのように磨くことで輝かすことが可能かを考え考え考えていました。


【我社の求める社員とは】

『三キョウ』
愛嬌(あいきょう)
気持ちのいい挨拶で好感持たれる人
勉強(べんきょう)
常に疑問を持ち、自ら調べ行動し学び続ける人
度胸(どきょう)
チャレンジ心をもって、即行動にうつせる人


【我社の教育理念】
(1)
『継続力(持続力)』

何事も道半ばであきらめる人をよく見かけます。
何を持って失敗というのでしょうか?

失敗したところで止めてしまうから「失敗」というのであって、成功するまで続けていれば、それは失敗ではなく『過程』といいます。
きっちりと「止めを刺す」までやりきることが大切です。

(2)
小さな『成功体験』の積み重ね

いきなり大きな山を登ろうとしても、簡単に登れるものではありません。
日々の一歩一歩が、大きな山を登って行くのです。

「困難は避けるものではなく、解決するもの。」そして、
「困難は、乗り越えられる人だけにやってくる」です。

(3)
『チャレンジ(挑戦)』

何事も一回やってみようよ!

チャンスは、ギリギリ手が届くか届かないかのところに突然やってきます。
多くの人は、「まだ準備が足りない」とか「もう少しこれが出来たら」と言いますが、その準備が出来たときには、そのチャンスはやってきません。
その時(タイミング)だから、声が掛ったのです。

(4)
『攻めは最大の防御なり』

戦いの場において、攻める側は常に守りを意識しながら前へ進む事が出来るが、攻められた側は「守り」を意識した瞬間、攻めの意識はどこかに無くなり防戦一方となってしまう。

「常に前へ進む」という意識が大切ということです。


我社は現在、各エリアで社員を募集しています!

中途採用情報

から御応募ください。

重要文化財で結婚しよう!

  • 2013/02/02(土) 20:34:02

新ブランド「ザ・ジュウブン・ウェディング(要なのは結婚式の想いと日本古来の化)」
のサイトが完成しました。

名古屋市市政資料館

愛知縣護国神社

那古野神社



また、アイ・クロスブリッジは挙式のプロ集団が手掛ける結婚式をテーマに、新郎新婦様お二人の誓いを承認する大切な儀式である『挙式』にスポットを当て、日本古来より伝わる伝統的な結婚文化を継承し後世に伝えようと、新ブランドを立ち上げました。

このブログをご覧いただいた皆様や、弊社で登録し働くスタッフの皆が『結婚式』を大切に想い、結婚式という文化を学び、各ホテルや結婚式場(ゲストハウス)等で活躍いただければと思います。

※アイ・クロスブリッジは株式会社ア・ビューが手掛けるウェディング事業部です。

Facebookが理由?

  • 2012/10/01(月) 12:28:46

最近、すっかりブログに登場しなくなりましたが・・
元気で頑張っていますよ!
「日沖」です。

【Facebook】では、結構情報発信しているんですが、
ブログまで行きつかずゴメンなさい。
我社のスタッフも、きっとそういう理由でサボっている?

は、さて置いて…

いよいよ、衣替えと共にスタートするのが
『ブライダルシーズン&年末年始』です。

今年は、募集人数過去最多
これまで以上に、ア・ビュースタッフが活躍できるチャンスです。
皆さん、ドシドシご応募ください。

幸せいっぱいの職場で、最高の笑顔のおもてなししちゃいましょう!

≪連絡先≫
三重エリア:059-356-2111
愛知エリア:052-563-2111
静岡エリア:054-288-4188
北陸エリア:076-235-2120

詳細は、HPをご確認ください。


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